Rede adota escala 5×2 para atrair talentos

A rede de supermercados Santa Maria, que atua na região metropolitana de Porto Alegre, vai adotar a escala de trabalho 5×2 em suas lojas. A mudança começa em junho na unidade da Capital e em julho nas demais lojas.

A empresa tem atualmente 300 funcionários distribuídos em quatro lojas, localizadas em Porto Alegre, Viamão e Alvorada. Para implementar a nova jornada, a rede precisará contratar cerca de 75 novos profissionais. No novo modelo, o funcionário terá uma folga no final de semana e outra no meio da semana.

Segundo o proprietário, Thiago Freitas, a medida é um diferencial para atrair novos talentos. “Com duas folgas na semana, queremos captar mais currículos e melhorar a qualificação dos candidatos”, explicou.

Além disso, a rede planeja abrir uma nova unidade em Viamão, que será a quinta loja da Santa Maria. O local ainda não foi divulgado, mas o investimento previsto é de R$ 6 milhões, com projeto da empresa MasterPlann.

A iniciativa ocorre em meio a discussões no Congresso Nacional sobre projetos que propõem o fim da escala 6×1 e a redução da jornada semanal de 44 para 40 horas. As propostas ainda não foram aprovadas, mas algumas empresas já estão se antecipando às possíveis mudanças na legislação trabalhista.